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传Twitter内部现不和谐音符 产品部门遭排挤
来源:  编辑:优博科技  时间:2010/12/10  点击数:1572  
北京时间12月10日消息,据国外媒体报道,美国科技博客Silicon Alley Insider作者丹·弗洛梅尔(Dan Frommer)周四撰文称,消息人士日前透露,微型博客Twitter内部已出现了不和谐的音符,商业业务目前在Twitter成为主流,而产品业务则受到了不公的待遇。

在此之前,主管商业业务的迪克·科斯特洛(Dick Costolo)已取代埃文·威廉姆斯(Evan Williams),出任Twitter首席执行官。Twitter产品副总裁詹森·高曼(Jason Goldman)在本周二也宣布,他将辞去当前职务,转而担任Twitter顾问一职。高曼并未给出自己离职的原因,但表示,在威廉姆斯不再担任公司首席执行官之后,他就开始考虑离职问题。高曼三年前加盟Twitter,担任产品副总裁。高曼曾与Twitter联合创始人比兹·斯通(Biz Stone)和威廉姆斯合作开发Blogger。

目前尚不清楚威廉姆斯还能够在Twitter任职多长时间,也不清楚是否还有“埃文帮”的成员将会选择离职。截至目前,Twitter也没有宣布高曼的继任者。

不过业内人士指出,“不必担心Twitter内部当前出现的问题,Facebook内部当年也出现过同样的问题。商业业务永远也不可能完全取代产品业务。”该业内人士还指出,如果私募公司Kleiner Perkins在Twitter最新一轮的融资中投入巨资,相信后者就能够解决当前内部出现的问题。有消息称,在Twitter最新一轮的融资中,目前在竞标中处于领先地位并有望最终胜出的是Kleiner Perkins,该公司对Twitter的最终估值有望达到40亿美元。

另一方面,随着Twitter的投资人开始关注公司的盈利问题,商业业务目前在Twitter成为主流或许不是一件坏事。尽管在全球市场大获成功,但Twitter一直没有找到明确的盈利模式。对Twitter而言,这还需要一定的时间。

Facebook当年也曾面临过同样的问题,不过该公司已很好的解决了这一问题。用户的快速增长推高了Facebook的估值,但该公司的商业部门也做出了巨大的成绩。如果Facebook的广告业务仍然是死水一潭,那么该公司的估值绝不可能达到如今的水平。如果Twitter想要提升公司的估值,该公司就必须找到如何赚钱的途径。此外,Twitter还必须想出如何渗透到主流消费者市场,而这应当是公司产品部门更多考虑的问题。

无论如何,Twitter如今的做法与Facebook有着很大程度的不同。在Facebook,“产品帮”--创始人马克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)--仍牢牢的控制着公司。截至目前,Twitter对此报道未发表任何评论。

 
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